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领导力 突破智慧
第29任务: 29.众人眼里德才兼备的人,为什么成了伤你最深的人?
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任务列表
第1任务: 1.决定行为的是信念,信念源于什么?
第2任务: 2.选择源于信念,当发现信念错了呢?
第3任务: 3.无论是否德才兼备,一定以“价值创造为核心”
第4任务: 4.领导力突破智慧:要有勇气追随自己的直觉和灵魂
第5任务: 5.领导力的本质:将组织和个体目标转化,产生动力
第6任务: 6.领导力三度修炼:力度、广度和高度
第7任务: 7.站在一把手角度思考问题,永远不要行使一把手的权利
第8任务: 8.领导力认知:对手确定了能量
第9任务: 9.领导力的本源:定位的优势,源于对立的卓越
第10任务: 10.领导力突破智慧:做好这两点,提升企业竞争力
第11任务: 11.领导者能力塑造:摘掉个人和企业的面具,回到本源
第12任务: 12.领导者能力塑造:人的能量来自哪里,怎样转化
第13任务: 13.领导者的角色认知:正确认知自己的多重身份,适时转换
第14任务: 14.领导者价值创造:如何引发员工的情感智慧
第15任务: 15.如何去让员工引发智慧
第16任务: 16.怎么学习领导力?
第17任务: 17.分享力
第18任务: 18.行销力、演说力、平衡力
第19任务: 19.团队领导如何获得追随者并带追随者向前走
第20任务: 20.解决好员工工作的目的和动机,团队才有战斗力
第21任务: 21.财布施、法布施、无为布施,领导者的修为:名闻利养皆为外在
第22任务: 22.领导力修炼,企业存在的根源是什么?
第23任务: 23.人怎样做,才不会“聪明反被聪明误”
第24任务: 24.万法皆空,唯因果不空。我们唯一可掌控的是因
第25任务: 25.商场如战场,我们的战场到底在哪里?应该在哪里攻坚?
第26任务: 26.企业以人为本,人以心为本,万法攻心为上,通达这个规律,以不变应万变
第27任务: 27.思维模式
第28任务: 28.本质:沙和尚这样的人是惹麻烦最多的人?
第29任务: 29.众人眼里德才兼备的人,为什么成了伤你最深的人?
第30任务: 30.制度的制定是为了让制度失效(思想统一)
第31任务: 31.获得忠诚、敬重,不代表有领导力,只有具备这项能力才是
第32任务: 32.领导力的最高境界,不再被需要
第33任务: 33.需要源于组织
第34任务: 34.团队如何有战斗力?
第35任务: 35.力度从哪里来?
第36任务: 36.企业五大系统如何建立?
第37任务: 37.当你能平衡价值,才会实现价值
第38任务: 38.如何让自己更优秀的几个小策略
第39任务: 39.如何展示你的魅力,只能靠吸引
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