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25个情景下的管理心理学应用
第24任务: 第二十四讲:梳理职业瓶颈
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任务列表
第1任务: 第一讲:不叫不动的年轻员工
第2任务: 第二讲:面对迟到N次的年轻员工
第3任务: 第三讲:喜欢提“合理化建议”的年轻员工
第4任务: 第四讲:部门里的“带头大哥”
第5任务: 第五讲:万事周到的贴心员工
第6任务: 第六讲:懒散不作为的油条哥
第7任务: 第七讲:消极怠工的“他山之石”
第8任务: 第八讲:不出错不建功逃避困难的“小心哥”
第9任务: 第九讲:口头应承背后歇菜的双面人
第10任务: 第十讲:面对不可能任务的群体无奈
第11任务: 第十一讲:《“不买账”的技术骨干》
第12任务: 第十二讲:《倚老卖老的“前辈”》
第13任务: 第十三讲:《拉上他人一起抵制管理者的刺头》
第14任务: 第十四讲:《我就是我,不一样的烟火》
第15任务: 第十五讲:《就是看不惯你》
第16任务: 第十六讲:《两个团队分配目标》
第17任务: 第十七讲:《你需要我如何配合你》
第18任务: 第十八讲:《业绩倒数第一怎么办》
第19任务: 第十九讲:《总是分心不聚焦目标》
第20任务: 第二十讲:业绩压力巨大的焦虑
第21任务: 第二十一讲:持续低气压的员工
第22任务: 第二十二讲:因琐事愤怒爆发的员工
第23任务: 第二十三讲:情绪化的群体
第24任务: 第二十四讲:梳理职业瓶颈
第25任务: 第二十五讲:化解职业倦怠
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